Юридическое лицо ООО «Альянс» оштрафовано на 30 тысяч рублей.

             По требованию межрайонной прокуратуры г. Нижнеудинска проведена проверка в ООО «Альянс», в ходе которой государственным инспектором труда  выявлено, что из общей численности 35 работающих - с 13 работниками трудовые отношения не оформлены.

В трудовые договоры 12 работников, в нарушение требований ч.2 ст.57, ст.116 ТК РФ, не включены обязательные для включения следующие условия:

- обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочных трудовых договоров;

- в условиях оплаты труда не конкретизирован размер районного коэффициента, стажевой надбавки;

- не конкретизирован режим рабочего времени и времени отдыха, в т.ч. не предусмотрена продолжительность дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска в количестве 8 календарных дней.

В ООО  «Альянс» государственным инспектором труда выявлена  задолженность по оплате  труда, которая на момент проверки составляла 460 тыс. руб. перед 35 работниками, из них 110 тыс. руб. задолженность по выплате аванса (заработной платы) за июль 2013 года.  

Также выявлены и другие нарушения трудового законодательства:

- в нарушение требований ч.2 абз.1 ст.22, ч.2 ст.212 ТК РФ работодатель не обеспечил проведение аттестации рабочих мест.

- в нарушение требований ст.66 ТК РФ, Постановлением Правительства РФ №225 «О трудовых книжках» у работодателя ООО «Альянс» не ведется книга учета движения трудовых книжек.

По выявленным нарушениям трудового законодательства директору ООО «Альянс» выдано предписание для обязательного исполнения.

Юридическое лицо ООО «Альянс» привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 30 тыс. рублей.